POCO CONOCIDOS HECHOS SOBRE REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

Los resultados y las conclusiones de la auditoría tendrían que comunicarse a las personas responsables de la acogida de medidas correctivas.Los supervisores deben entender qué se retraso de ellos en relación con la seguridad y la salud. Necesitan entender la política del empleador en materia de seguridad y salud, donde encajan ellos, y de qué

Asimismo la empresa está obligada a respetar la excursión máxima de trabajo que establezca el Convenio Colectivo, o acertadamente la que se viniera realizando en la empresa. Si ésta era de 38 horas semanales, cualquier hora que se haga por encima de estas 38 deberá retribuirse como hora extraordinaria, o compensarse con descanso equivalente.La